3月25日至29日，保利中（zhōng）輕在中國大（dà）連高級經理學院北京教研中心舉辦2024年中高級管（guǎn）理幹部春季培訓班。保（bǎo）利中（zhōng）輕（qīng）總部主任助理以上幹部，各級子公司領導（dǎo）班子、總經理（lǐ）助理等共63人參加培訓。
保利集（jí）團總經理（lǐ）助理，保利（lì）中輕黨委書記、董事長安勝傑出席開班式並作動員講話，中國大連高級經理學（xué）院副院長王大剛致歡迎辭。開班式由（yóu）保利中輕紀委書（shū）記肖金（jīn）龍主持。
安勝傑在開班動員講話中指出（chū），此次（cì）培訓是落實國資委（wěi）統一（yī）要求，加快推動新一輪國（guó）企改革深化（huà）提升行動走深走實的重要舉措，也是立足保利中輕發展需（xū）要，提（tí）升領導幹部管理能力的既定安排。他強調，各級幹部要通過本次培訓學出堅定（dìng）信念、學出絕對忠（zhōng）誠、學（xué）出使命（mìng）擔當、學出能力本領，為保利中（zhōng）輕建（jiàn）設世界一流輕工科技創新產業（yè）集團貢獻更多的智慧和力量，並（bìng）對參訓學員提出三點（diǎn）希望：一（yī）是提高站位、立足全（quán）局，增強學習的使命感。既要當好習近平新時代中（zhōng）國特色社會（huì）主義思想的忠實踐行者，又要努力成為所在領域的行業裏手，還要成為具備較強科學素質的創新型人才（cái）。二是深入思考、守正（zhèng）創新，增強學習的內驅力（lì）。要更加係統準確地把握新時代關於高質量發展的實踐要求，勇於打破思維局限、擺脫工作慣性、破除（chú）路徑依賴，在課堂中理清思路，在交流中探尋方法，在工作中開（kāi）展實踐。三是嚴格管理、嚴於律己，保持學習的嚴肅性。完（wán）成三（sān）個“轉（zhuǎn）變（biàn）”，由工作轉變為（wéi）學習，由領導（dǎo）轉變為學員（yuán），由個人生活（huó）轉變為集體生活（huó）。
本次培訓以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義（yì）思想為主題主線，聚焦國企高質量（liàng）發展、國企改革、科技創新、戰新產業等內容，主題鮮明，內容豐富，安排緊湊（còu），針（zhēn）對性強。培訓設置5天4晚課程，采（cǎi）取（qǔ）“專題講座+案例分（fèn）享+體驗式教學+分組研討+網絡課程”形式，邀請國企改革、經營管理領域的權威專家進行宣講輔導，開設了包括《全（quán）國兩（liǎng）會政策精神解讀》《數字化轉型賦能（néng）管理創新》等（děng）係統性、前瞻性、實戰性課程。同時，參（cān）訓人員圍繞推動企業高質量發展主題開展兩次專題研討。通過培訓，著力（lì）提升各級幹部改革創新（xīn）、經（jīng）營管理和轉型（xíng）升級的意識能力，做到學有所思（sī）、學有所悟、學有所得。
培訓結束（shù）時，保利中輕黨（dǎng）委副書記、總（zǒng）經理王珂靈出席結業儀式（shì），並為學員代表頒發結業證書。他與大家分享了 “學然後知不（bú）足”“學不可以已”“學而不思（sī）則罔”三個方麵的思考。他指出，目（mù）前保利（lì）中輕麵臨科技創新、成果轉（zhuǎn）化、人才隊伍三大挑戰，各（gè）級幹部要始終堅持學習，做到以（yǐ）學促幹、以幹踐行，不斷提高履職（zhí）能力，更好擔當作為（wéi），為（wéi）推動（dòng）保利中輕實現高質量發展新攀（pān）升作（zuò）出更大貢獻。
